HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG THEO NGHỊ ĐỊNH 44

I. Khóa học huấn luyện An toàn Lao động theo NĐ44 được tổ chức căn cứ theo

- Luật An toàn vệ sinh Lao động số 84/2015/QH13 được Quốc hội thông qua ngày 25 tháng 06 năm 2015 có hiệu lực từ ngày 01/07/2016

- Nghị định số 44/2016/NĐ-CP ban hành ngày 15/05/2016 Luật an toàn, vệ sinh lao động

II. Đối tượng tham dự khóa học an toàn lao động theo NĐ44 được tổ chức 

1. Nhóm 1: Người quản lý phụ trách công tác an toàn, vệ sinh lao động bao gồm:

a) Người đứng đầu đơn vị, cơ sở sản xuất, kinh doanh và phòng, ban, chi nhánh trực thuộc; phụ trách bộ phận sản xuất, kinh doanh, kỹ thuật; quản đốc phân xưởng hoặc tương đương;

b) Cấp phó của người đứng đầu theo quy định tại điểm a Khoản 1 Điều này được giao nhiệm vụ phụ trách công tác an toàn, vệ sinh lao động.

2. Nhóm 2: Người làm công tác an toàn, vệ sinh lao động bao gồm:

a) Chuyên trách, bán chuyên trách về an toàn, vệ sinh lao động của cơ sở;

b) Người trực tiếp giám sát về an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc.

3. Nhóm 3: Người lao động làm công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động là người làm công việc thuộc Danh mục công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành.

4. Nhóm 4: Người lao động không thuộc các nhóm theo quy định tại các Khoản 1, 2, 3 và 5 Điều này, bao gồm cả người học nghề, tập nghề, thử việc để làm việc cho người sử dụng lao động

5. Nhóm 5: Người làm công tác y tế.

6. Nhóm 6: An toàn, vệ sinh viên theo quy định tại Điều 74 Luật an toàn vệ sinh lao động.

III. Nội dung khóa học an toàn lao động theo NĐ44

Nội dung huấn luyên theo Nghị định 44/2016/NĐ-CP

1. Huấn luyện nhóm 1

a) Hệ thống chính sách, pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động;

b) Nghiệp vụ công tác an toàn, vệ sinh lao động bao gồm: Tổ chức bộ máy, quản lý và thực hiện quy định về an toàn, vệ sinh lao động ở cơ sở; phân định trách nhiệm và giao quyền hạn về công tác an toàn, vệ sinh lao động; kiến thức cơ bản về yếu tố nguy hiểm, có hại, biện pháp phòng ngừa, cải thiện điều kiện lao động; văn hóa an toàn trong sản xuất, kinh doanh.

2. Huấn luyện nhóm 2

a) Hệ thống chính sách, pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động;

b) Nghiệp vụ công tác an toàn, vệ sinh lao động: Tổ chức bộ máy, quản lý và thực hiện quy định về an toàn, vệ sinh lao động ở cơ sở; xây dựng nội quy, quy chế, quy trình, biện pháp bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động; phân định trách nhiệm và giao quyền hạn về công tác an toàn, vệ sinh lao động; văn hóa an toàn trong sản xuất, kinh doanh; kiến thức cơ bản về yếu tố nguy hiểm, có hại, biện pháp phòng ngừa, cải thiện điều kiện lao động; xây dựng, đôn đốc việc thực hiện kế hoạch an toàn, vệ sinh lao động hằng năm; phân tích, đánh giá rủi ro và xây dựng kế hoạch ứng cứu khẩn cấp; xây dựng hệ thống quản lý về an toàn, vệ sinh lao động; nghiệp vụ công tác tự kiểm tra; công tác Điều tra tai nạn lao động; những yêu cầu của công tác kiểm định, huấn luyện và quan trắc môi trường lao động; quản lý máy, thiết bị, vật tư, chất có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động; hoạt động thông tin, tuyên truyền, huấn luyện về an toàn, vệ sinh lao động; sơ cấp cứu tai nạn lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp cho người lao động; công tác thi đua, khen thưởng, kỷ luật, thống kê, báo cáo công tác an toàn, vệ sinh lao động;

c) Nội dung huấn luyện chuyên ngành: Kiến thức tổng hợp về máy, thiết bị, vật tư, chất phát sinh yếu tố nguy hiểm, có hại; quy trình làm việc an toàn với máy, thiết bị, vật tư, chất có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động.

3. Huấn luyện nhóm 3

a) Hệ thống chính sách, pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động;

b) Kiến thức cơ bản về an toàn, vệ sinh lao động: Chính sách, chế độ về an toàn, vệ sinh lao động đối với người lao động; kiến thức cơ bản về yếu tố nguy hiểm, có hại tại nơi làm việc và phương pháp cải thiện điều kiện lao động; chức năng, nhiệm vụ của mạng lưới an toàn, vệ sinh viên; văn hóa an toàn trong sản xuất, kinh doanh; nội quy an toàn, vệ sinh lao động, biển báo, biển chỉ dẫn an toàn, vệ sinh lao động và sử dụng thiết bị an toàn, phương tiện bảo vệ cá nhân; nghiệp vụ, kỹ năng sơ cứu tai nạn lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp;

c) Nội dung huấn luyện chuyên ngành: Kiến thức tổng hợp về máy, thiết bị, vật tư, chất phát sinh các yếu tố nguy hiểm, có hại và phương pháp phân tích, đánh giá, quản lý rủi ro liên quan đến công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động mà người được huấn luyện đang làm; quy trình làm việc an toàn, vệ sinh lao động; kỹ thuật an toàn, vệ sinh lao động liên quan đến công việc của người lao động.

4. Huấn luyện nhóm 4

a) Kiến thức cơ bản về an toàn, vệ sinh lao động: Quyền và nghĩa vụ của người sử dụng lao động, người lao động; chính sách, chế độ về an toàn, vệ sinh lao động đối với người lao động; kiến thức cơ bản về yếu tố nguy hiểm, có hại tại nơi làm việc và phương pháp cải thiện điều kiện lao động; chức năng, nhiệm vụ của mạng lưới an toàn, vệ sinh viên; văn hóa an toàn trong sản xuất, kinh doanh; nội quy an toàn, vệ sinh lao động, biển báo, biển chỉ dẫn an toàn, vệ sinh lao động và sử dụng các thiết bị an toàn, phương tiện bảo vệ cá nhân, nghiệp vụ, kỹ năng sơ cứu tai nạn lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp.

b) Huấn luyện trực tiếp tại nơi làm việc: Quy trình làm việc và yêu cầu cụ thể về an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc.

5. Huấn luyện nhóm 5

a) Hệ thống chính sách, pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động;

b) Nghiệp vụ công tác an toàn, vệ sinh lao động bao gồm: Tổ chức bộ máy, quản lý và thực hiện quy định về an toàn, vệ sinh lao động ở cơ sở; phân định trách nhiệm và giao quyền hạn về công tác an toàn, vệ sinh lao động; kiến thức cơ bản về yếu tố nguy hiểm, có hại, biện pháp phòng ngừa, cải thiện điều kiện lao động; văn hóa an toàn trong sản xuất, kinh doanh;

c) Huấn luyện cấp Chứng chỉ chứng nhận chuyên môn về y tế lao động: Yếu tố có hại tại nơi làm việc; tổ chức quan trắc môi trường lao động để đánh giá yếu tố có hại; lập hồ sơ vệ sinh lao động tại nơi làm việc; các bệnh nghề nghiệp thường gặp và biện pháp phòng chống; cách tổ chức khám bệnh nghề nghiệp, khám bố trí việc làm, chuẩn bị hồ sơ giám định bệnh nghề nghiệp; tổ chức và kỹ năng sơ cứu, cấp cứu; phòng chống dịch bệnh tại nơi làm việc; an toàn thực phẩm; quy trình lấy và lưu mẫu thực phẩm; tổ chức thực hiện bồi dưỡng hiện vật và dinh dưỡng cho người lao động; nâng cao sức khỏe nơi làm việc, phòng chống bệnh không lây nhiễm tại nơi làm việc; kiến thức, kỹ năng, phương pháp xây dựng kế hoạch, phương án, trang bị phương tiện và điều kiện cần thiết để thực hiện công tác vệ sinh lao động; phương pháp truyền thông giáo dục về vệ sinh lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp; lập và quản lý thông tin về vệ sinh lao động, bệnh nghề nghiệp tại nơi làm việc; lập và quản lý hồ sơ sức khỏe người lao động, hồ sơ sức khỏe của người bị bệnh nghề nghiệp. Công tác phối hợp với người làm công tác an toàn, vệ sinh lao động hoặc bộ phận quản lý công tác an toàn, vệ sinh lao động để thực hiện nhiệm vụ liên quan theo quy định tại Điều 72 Luật An toàn Lao động

6. Huấn luyện nhóm 6

Người lao động tham gia mạng lưới an toàn, vệ sinh viên ngoài nội dung huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động theo quy định còn được huấn luyện bổ sung về kỹ năng và phương pháp hoạt động của an toàn, vệ sinh viên.

IV. Địa điểm và hình thức đăng ký

– Đào tạo tại các Trung tâm, Trường học liên kết với Hệ Thống Giáo Dục Đất Việt

– Nhận đào tạo tại Trường Kỹ thuật Đất Việt, Trường Trung cấp Quốc tế Sài Gòn.

– Hồ sơ đăng ký: 2 ảnh 3×4, 01 CMND, các bằng cấp liên quan.

Hình thức 1: đăng kí và đóng học phí tại văn phòng: Trường Kỹ thuật Đất Việt: Số 35 Thanh Đa, Phường 27, Quận Bình Thạnh, Thành phố Hồ Chí Minh

Hình thức 2 : đăng kí qua zalo: 0938.42.88.44.

*******Đặc biệt khi bạn đăng ký sớm sẽ nhận được mức học phí ưu đãi hơn, và khi đăng ký với số lượng từ 05 bạn trở lên sẽ được giảm học phí 10%.

V. Chứng chỉ

– Sau khi kết thúc khóa học học viên sẽ được cấp Chứng chỉ An toàn lao động

– Chứng chỉ có giá trị trên toàn quốc.

– Chứng chỉ do đơn vị trực thuộc Trường Kỹ Thuật Đất Việt hoặc đơn vị liên kết cấp.

VI. Quyền lợi sinh viên khi tham gia học tập tại trường

– Khóa huấn luyện được trực tiếp giảng dạy bởi các giảng viên, huấn luyện viên hàng đầu với trên 10 năm kinh nghiệm, đã tham gia huấn luyện cho các tập đoàn, tổng công ty lớn

− Được đăng ký học các chương trình chất lượng cao với cam kết 100% có việc làm ngay sau khi tốt nghiệp

TẠI SAO CHÚNG TA CẦN HỌC CHỨNG CHỈ AN TOÀN LAO ĐỘNG

Chúng ta hãy nhìn lại thống kê về tình hình tai nạn năm 2017 vừa qua:

Trên toàn quốc đã xảy ra 8.956 vụ tai nạn lao động làm 9.173 người bị nạn : Với 928 người chết, 1.915 người bị thương nặng.

Thực trạng đáng tiếc này xảy ra với nguyên nhân do cả ý thức của người lao động và người sử dụng lao động.

Như vậy chúng ta cần thấy rằng Dù doanh nghiệp hoạt động ở bất cứ lĩnh vực, chuyên ngành gì đều có thể xảy ra những tai nạn nghề nghiệp. Vì thế việc đảm bảo an toàn cho người lao động là điều hết sức cần thiết. Theo bộ lao động thương binh xã hội – yêu cầu tất cả các doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn Việt Nam đều phải có chứng chỉ an toàn lao động kể cả doanh nghiệp nước ngoài lẫn doanh nghiệp trong nước.

Chứng chỉ an toàn lao động 

Dù doanh nghiệp hoạt động ở bất cứ lĩnh vực, chuyên ngành gì đều có thể xảy ra những tai nạn nghề nghiệp. Vì thế việc đảm bảo an toàn cho người lao động là điều cần thiết. Theo bộ lao động thương binh xã hội – yêu cầu tất cả các doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn Việt Nam đều phải có chứng chỉ an toàn lao động kể cả doanh nghiệp nước ngoài lẫn doanh nghiệp trong nước.

Đối với người lao động khi lựa chọn doanh nghiệp gắn bó chúng ta cũng phải  yêu cầu đơn vị  sử dụng lao động có kế hoạch tổ chức công tác huấn luyện an toàn lao động để bảo vệ chính mình và xã hội.

Vì thế có thể nói chứng chỉ an toàn lao động là một trong những chứng chỉ quan trọng đối với những doanh nghiệp mong muốn cạnh tranh tại Việt Nam.

Để được cấp chứng chỉ an toàn lao động các đơn vị cần được các đơn vị đào tạo được bộ lao động thương binh xã hội cấp phép để huấn luyện. Tuy nhiên thực tế một số văn hóa doanh nghiệp luôn có tư tưởng tiết kiệm thời gian cũng như là chi phí, công tác an toàn lao động mang tính chất đối phó. Các đơn vị đó đã lựa chọn mua chứng chỉ an toàn lao động tại các đơn vị được ủy quyền cung cấp.

Tại sao các Đơn vị phải tham gia khoá học an toàn lao động ?

Như đã chia sẻ ở trên chúng ta thấy chứng chỉ an toàn lao động là một phần không thể thiếu trong việc xin cấp phép và hoạt động sản xuất của doanh nghiệp. Viện đào tạo và hợp tác giáo dục là một trong những đơn vị tổ chức đào tao và cấp chứng chỉ an toàn lao động cho các doanh nghiệp đúng theo quy định của Bộ Lao Động Thương Binh Xã Hội.Tại đây khách hàng sẽ được đảm bảo về chất lượng của chương trình đào tạo cũng như là sự hợp pháp của chứng chỉ cung cấp. Đặc Biệt các đơn vị học viên của chúng tôi sau khi kết thúc khóa đào tạo không chỉ cầm trong tay chứng chỉ an toàn lao động mà còn là một bộ hồ sơ lưu đầy đủ bao gồm : kế hoạch đào tạo, danh sách điểm danh, hồ sơ giảng viên, tài lưu chuẩn lưu…

Sẽ không còn tình trạng khi có công tác kiểm tra thì học viên lại email, gọi điện xin lại đơn vị đào tạo chúng tôi hồ sơ bổ sung cho kiểm tra MÀ khi đó các anh chị học viên chỉ cần đưa ra bộ hồ sơ lưu đầy đủ chúng tôi đã trả là hoàn toàn phù hợp.